Frågor & Svar
Muntligt anställningsavtal
Jag har ett muntligt avtal(med vittnen) om att jag blev anställd som ansvarig för en avdelning på mitt jobb, detta står inte på mitt kontrakt. men jag har fungerat och blivit muntligt utsedd till detta inför vittnen. Har jag inga rättigheter? Jag är inte tjänsteman och enligt min chef kan han flytta runt mig hur han vill.
Blivit av med körkortet, vad händer nu?
Hej! jag har haft min körkort i ett och halv år. och nu har jag blivit stoppat av polisen för att jag körde på gul ljus, och de tycker att jag har kört på rött. jag har fått 3000kr bötte och av med körkortet så jag undrar vad kommer det att hände med detta?
Kan arbetsgivaren återkalla en uppsägning?
Hej!
Kan en arbetsgivare ändra sig efter han sagt upp mig pga arbetsbrist via samtal samt mail? Han hade ej kontaktat facket innan och är nu nervös för skadestånd och har därefter sagt att eftersom min uppsägning ej är laglig så ska jag fortsätta jobba som vanligt. Vänligen Mia Eriksson
Avskedande och bevisfrågor vid stöld på arbetsplatsen
Hej!
Jag driver en restaurang & har en anställd som stjäl pengar ur kassalådan & växelkassan, även misstankar om att alkohol & matvaror (oxfilé etc) har stulits.
Min fråga är hur jag går tillväga med att avskeda denna person?
Vi har antecknat de dagar det har försvunnit pengar & jämfört dessa med vilken personal som har varit inne. Det finns endast en som har varit inne samtliga dagar & det har aldrig försvunnit de dagar han har varit ledig.
Räcker detta som bevis för att säga upp?
Vi har även planer på att göra en liten fälla där den som rör pengarna kommer få färg på sig & att vi då kan se att han varit där & stulit, han är kock som han har ingen anledning att vara bland växelkassan.
Om vi nu tar han på bar gärning, kan vi då polisanmäla honom för den summan som har försvunnit sedan innan eller gäller det endast det vi tog han på bar gärning?
Trots att vi som sagt har bevis på att det är han som att han är den enda som har jobbat alla de passen.
Har vi rätt att inte betala ut hans innestående lön eller göra avdrag på den eller liknande?
Det är upp mot 10.000 som har försvunnit under en längre period.
Jättetacksam för svar!