Frågor & Svar

Hej! Min fråga lyder: jag tecknade en barnförsäkring för mitt tredje barn den 5/12-2022. Den 8/12 var vi inne på akuten första gången och blev inlagda. Vi blev inlagda igen den 15/12. Den 19/12 fick min son en diagnos (medfödd missbildning av inre organ). Jag har en gravidförsäkring extra. Den 21/12 talar jag med försäkringsbolaget som säger att detta inte ersätts iom gravidförsäkringen. Men i barnförsäkringen gör det det? Den 22/12 talar jag med dem igen då jag är förvirrad. Då säger de att försäkringen börjar gälla den 31/12-2022 och att JAG har valt detta? De ändrar dock så den börjar gälla 22/12. Men det hjälper inte oss? Jag tecknade den 5/12 och förväntar mig att den skall gälla från dess? De säger att de inte kan bakdatera, eller kundserivce säger att det går men inte att de kan det utan högre upp. Jag talade med dem idag som också säger att det inte går? Är det sant? De måste ju kunna datera bak försäkringen? Samt att har min son verkligen ingen rätt till ersättning ni pga detta? Mvh

Kan man få socialbidrag för hyres skulder man har ,som är orsakade, på grund av spelberoende jag har/haft??? Haft ett långvarigt spelberoende och det har skapat kaos för mig med två obetalda hyresskulder just nu.. På grund av spelberoende.. Har jag förlorat precis alla vänner.. förlorade släktingar.. Förlorat precis allt under flera årstid.. Dock inget jag sökt för hos socialtjänsten tidigare.. varken sökt socialbidrag eller för att jag är spelberoende och behöver hjälp... Hållt detta väldigt hemligt för mig själv... Dock kan ju socialtjänsten om dom vill se på mina kontoutdrag hur mycket jag lagt och förlorat på spel senaste månaderna... De får dom gärna göra/kontrollera att jag pratar sanning och är ärlig här... Spelberoende är ju en sjukdom... Och en av de absolut värsta sjukdom. Kan jag med facit i hand säga lugnt säga.. Vart spelberoende i väldigt många år som sagt... Alltid ändå vart noga med att betala hyran, trots denna allvarliga sjukdom... Som har förstört mitt liv helt och hållet... Och nu för första gången två obetalda hyresskulder.. och jag riskerar vräkning... Min fråga är.. kan man söka socialbidrag för dessa två obetalda hyresskulder? Och samtidigt söka hjälp för detta beroende hos socialtjänsten?? Säga också att man vill ha hjälp... Tacksam för ett snabbt svar.. För situationen är som sagt allvarlig och jag riskerar vräkning...

Hej, min fråga är; Är jag ALLTID skyldig att visa polis (i uniform eller civilklädd) körkort eller annan id-handling? Vad gäller för ordningsvakter? 

Kan arbetsgivare kräva sjukintyg från första sjukdagen på en återinsjukningsperiod? Om en person är sjuk 7 dagar, frsikanmäler sig och är tillbaka 2 dagar och återinsjuknar, blir borta i 7 dagar till, kan då arbetsgivare kräva att få ett sjukintyg från den första dagen av återinsjuknandet eftersom det klassas som samma sjukperiod och karens dras bara av från första sjukdagen i period 1. kan då arbetsgivaren kräva sjukintyg fast än det inte har begärts skriftligt under perioden? och i så fall, blir det olovlig frånvaro om arbetstagaren inte har sjukintyg för sin andra sjukperiod? totalt sett är arbetstagaren sjuk 14 dagar under en period på 16 dagar.

Hej vill veta att om man har varit inne i en Livsmedelsbutik o handlat o är.på väg.i betala i en kassa o en kassör/kassörska ber att få.titta i en väska eller påse jag har med mig som inte har med det jag handla att göra.Är.jag enligt lagen skyldig o lämna ifrån mig.väskan eller påsen så.de kan checka innehållet?För det.är ju oerhört kränkande o bli utsatt för.det.Om jag då ej behöver lämna ifrån mig väskan/påsen enligt lagen o säger.det. till kassören/kassörskan o hon då tillkallar vakt.Skall jag få ändå stå på mig o hävda att ni har i ngen rätt o visitera mig.då jag ej är.misstänkt.gör brott.Tacksam för svar o om jag ej är skyldig o lämna ifrån mig väskan/påse skall man då stå på sin rätt.även om det kan bli besvärande med vakter mm.Vet vakterna på ett varuhus om vad lagen säger mm? Tacksam för svar!! 

Jag har en konsult tjänst som blir förlängd konstant. Idag diskuterade min chef på företaget jag är anställd som konsult på, att det har blivit någon ändring i LAS i år i oktober/november om att konsulter blir anställda efter ca 2 år. Jag kan inte hitta något om det i LAS. Jag har varit mellan arbeten många gånger och tycker att jag har haft bra kontroll på LAS. Nu blev jag osäker på om min konsult tjänst kan övergå i anställning. Min första dag är 20210416 och är nu förlängd till 20231031.

Jag har två döttrar och är osäker om jag är pappa till dem så min önskan är att göra en dna test har dom rätt att vägra detta?