Frågor & Svar
Kan arbetsgivare säga upp anställd med längre anställningstid än annan anställd?
Hej!
Jag är anställd inom kommunen, och på grund av ekonomi skäl, så säger min chef att jag blev övertalig för omplacering, och om de inte hittar en annan arbetsplats så ledar det till uppsägning.
Enligt turordning så är jag inte sist på listan, men chefen säger att han bedömde att en annan personal som är anställd ett år efter mig har speciella kompetenser, vilket är andra språk kompetens, kan det stämma att det räknas som undantag trots att jag har andra speciella kompetenser som är mycket viktiga för arbetsplatsen, och de kompetenserna har ingen annan än jag .
Kan chefen bestämma vem ska stanna kvar och vem blir övertalig, och inte följa turordningslistan?
Rätten till lön under uppsägningstiden vid avsaknad av arbetsuppgifter
Hej! Min arbetsgivare valde att avsluta min provanställning med anledning av brist på beställningar och därav även arbete.
Då uppsägningstiden var 1 månad så sa han dessutom att jag inte behövde vara där, då det inte fanns något att göra. I mitt anställningskontrakt står det att jag ska jobba heltid, 40 timmar per vecka.
Vid tillfället så nämndes absolut inget om eventuell förlust av lön eller liknande, endast att jag inte behövde vara där (om jag inte önskade att sitta och dricka kaffe i en månad).
Nu har jag fått det meddelat att jag inte kommer att få någon lön för den tiden som gått. Vad jag förstått så kan han inte neka mig avtalad arbetstid och inte heller neka mig lön vid överenskommen frånvaro utan att han explicit talar om för mig att det innebär en förlust av inkomst.
Har jag fel, eller har jag rätt till min nu uteblivna lön?
Kan jag vid avslag på asylansökan söka uppehållstillstånd för arbete påbörjat innan asylprocessen?
Hej,
Jag fick avslag på min uppehållstånd pga. anknytning och det var sista beslut som vi fick från Migrationsöverdomstulen dvs vi kan inte klaga på deras beslut nu. Jag har ansökt asyl nu och tänkte fråga er lite.
Jag har fast jobb med bruttolön 21000sek per månad sedan 2017. men jag är på studieledighet nu. Jag har tagit 2 år studieledighet från augusti 2019 till juni 2021.
Om jag får avslag från min asylansökan får jag ansöka arbetsuppehållstånd med mitt regionsjobb? det står i migrationsverket hemsida att man måste vara anställd minst 4 månader.
Jag är just nu på studieledighet. räknar det isf eller måste jag jobba 4 månader på plats och tjänar löner (4 månaders lön) innan jag söker arbetstillstånd efter jag fick avslag från min asylansökan?
alla andra krav när man söker arbetstillstånd efter man får avslag på sin asylansökan är uppfyllda. bara den 4 månaders anställd är jag väldigt osäker på. jag klistrat in länken av migrationsverket hemsida där har jag läst om detta :
https://www.migrationsverket.se/Privatpersoner/Arbeta-i-Sverige/Anstalld/Du-som-redan-ar-i-Sverige/Asylsokande-som-fatt-arbete.html
tack för svar!
Ska underhåll betalas ut till gymnasieelev som inte studerar?
Om ett barn är fyllda 18 och är inskriven på gymnasieskola men skolkar så pass mycket så att det föreligger F i alla eller flertalet ämnen och har dessutom mist studiebidraget från CSN då eleven inte anses bedriva studier på heltid, har man då som förälder ändock underhållsskyldighet?
Borde man väl inte ha med tanke på att CSN inte anser att studier pågår i tillräcklig utsträckning för att få studiebidrag.
Om jag döms för rattfylla och ringa narkotikabrott, kommer jag få behålla mina vapenlicenser?
Hej har en fråga om vapenlicens och narkotika.
Jag fick nyss veta att jag kommer åka på rattfylla med tch i blodet samt ringa narkotikabrott. Detta är första gången jag åker dit på ett brott. Är sedan tidigare ostraffad. Men till frågan jag har vapenlicenser. Vapnena hämtade dom dagen efter för förvaring hos polismyndigheten. Men finns det någon chans att jag kan få behålla dom? Har själv fixat så jag börjat tolvsteg för att få behålla jobb och annat. Vilket jag också lyckades göra vilket känns skönt. Har ju inget beroende.
Har läst flera som fått behålla licenser av olika anledningar vid mindrs brott och engångsföreteelse.
Hur är chanserna?
Kan dödsbodelägare bli betalningsskyldig för skulder som finns i ett dödsbo?
Om summan vi betalat in till skattemyndigheten efter en bostadsförsäljning i ett dödsbo inte skulle räcka och det inte finns fler tillgångar kvar i dödsboet efter arvskiftet, blir dödsbodelägarna då betalningsskyldiga.Mvh