Frågor & Svar
ARBETSRÄTTSjuk 25/05/2011
Karens vid sjukfrånvaro under pågående arbetsdag
Hejsan! Jag har en kort fråga.
Jag är timanställ med schema.
Den 17 maj var jag schemalagd 10-15. Mådde dåligt på morgonen men försökte arbeta ändå. Jag gick hem vid 12 då jag mådde jättedåligt. Sjukanmälde mig till chefen.
Den 19 maj skulle jag arbeta 12-20. Eftersom jag sjukanmälde mig de 17e och gick hem tidigare - har jag rätt till 80% lön den 19e? Räknas den 17 som karensdag, då jag gick hem tidigare?
Kort och gott - ska jag få någon lön / sjukpeng för 19 maj?
AVTALSRÄTTAvtal25/05/2011
Avtal slutet genom betalning av fakturor
Jag har sagt upp mitt bredband som jag har förskottsbetalat/kvartal. Eftersom jag inte kommer att utnyttja det hela kvartalet så vill jag ha tillbaka återstoden av pengarna. Enligt leverantör så gör de inte detta och hänvisar till avtalet som jag har tecknat. Problemet är bara att jag inte har skrivit under avtalet utan jag har båda avtals kopiorna med deras underskrift men inte min. Då hävdar leverantören att jag genom att betala fakturorna har godkänt avtalet. Stämmer detta?
OFFENTLIG RÄTTOffentlighetsprincipen24/05/2011
Utelämnande av betyg
Hej!
Jag arbetar som skolkurator på ett högstadium. Nu har några elever kommit på att betyg är offentliga handlingar och vill få ut klasskamraters betyg. Vi ställer oss starkt frågande till det och ser att "den enskilde kan lida med av detta" men vad finns för lagstöd för att inte lämna ut betygen? Tacksam för svar!