Frågor & Svar
Mormors skyldighet gentemot sitt barnbarn
Mitt 17-åriga barnbarn har ett ansträngt förhållande till sina föräldrar. Jag har alltid varit o är mycket delaktig i familjens liv. Jag stöttar mitt barnbarn bl.a. med ett belöningssystem för skolarbete/slutbetyg. Betalar hyran för en lägenhet han bor i som ligger vägg i vägg till min arbetsplats där även hans mamma jobbar. Praktiskt att kunna vara ifrån varandra men ändå nära. Föräldrarna fyller hans kylskåp m de nödvändiga och serverar varm mat 1x/ dag. Jag handlar en gång i veckan lite extra gott till honom, mineralvatten, rostbiff, god ost etc. Ger honom lite pengar då och då att gå ut o fika m kompisar. Han tycker att det mesta av detta är min skyldighet. Jag tycker att inget av detta är min skyldighet, jag gör det av kärlek och för att hjälpa. Enligt honom gör jag inte tillräcklig. Han är ofta respektlös och kallar mig saker. Han är ofta missnöjd, och kritiserar maten som serveras, vill då få pengar att äta ute eller vill att jag fixar något. Vårt senaste konflikt handlade om att varken hans föräldrar eller jag var i närheten för att värma hans mat när han kom hem efter en lång dag i skolan. Då ringde han, skrek o skällde ut mig att jag var värdelös, idiot etc. Jag är 64 år, trött o slut. Jag älskar honom mycket men är på väg att ge upp, orkar inte mer. Min fråga är, vilka skyldigheter har jag gentemot mitt barnbarn, juridisk och moralisk? Vad gör jag för fel? Hur ska vi förstå och uppskatta varandra? Är det fel att kräva lite förståelse och respekt? Hoppas på svar.
När har arbetsgivaren rätt till uppsägning?
Jag har en deltidsanställning och var sjuk 4 dagar i september, 2 dagar första veckan sen 2 dagar i slutet på månaden. Och jag hade sjukintyg. Blev då hotad av mitt företag att jag skulle få sparken om jag var sjuk igen. Jag hade en heltidsanställning fram till denna dagen, då ändrade dem mitt kontrakt för att "straffa" mig som dem uttryckte det till ett deltidskontrakt. Har inte varit sjuk sen dess fram till igår då jag sjukanmälde mig en dag för hade ätit något dåligt och kunde knappt lämna badrummet på hela dagen. Även denna gången har jag sjukintyg. Men jag är rädd att dem kommer sparka mig i alla fall. Kan dem göra så?
Fråga om åsidosättande av skyldighet vid servitut
Hej! Vi har servitut för att köra på en väg med virke. Nu har den som äger vägen grävt av den för att stoppa trafik då vägen är i mindre bra skick. Det innebär att vi kan nu inte använda vägen längre. Får de göra så när vi har servitut för vägen?
Underhållsskyldighet för barn över 19 år
19 år, går på gymnasiet. Diagnos aspergers och diabetes 1. Bor hos ena föräldern, den andra föräldern, jag, betalar underhållsbidrag till barnet. Har boendeföräldern rätt att ta pengarna från barnet? Kan boendeföräldern hota med att:
1. Få underhållsbidraget
2. Tvinga barnet att betala hya, mat mm
3. Slänga ut barnet
/Eva
Vad händer med bostaden vid en separation?
Hej! Vi är två föräldrar och son som inköpt en bostadsrätt, som sonen ska disponera. Vad gäller för bostadsrättslägenheten om sonen blir sambo och det senare blir en separation?
Behöver man skriva ett besittningsskydd eller har den som flyttat in inte några rättigheter till bostaden?
Är det någon skillnad om hon är skriven där eller inte?
Jämkning av testamente
Hur gör jag då jag inte vill godkänna ett testamente?
Det gäller en laglott ( dock liten, men iaf.)
Delningen gick inte rätt tillväga, vi var INTE alla då delningen gjordes, pga. sjukdom.
Såklart jag skulle sagt ifrån , men jag kände mig totalt utesluten m.m.
Mvh / Gun Jonefjord
Konkurrerande verksamhet och lojalitetsplikten
Hej,
Jag undrar vad som gäller enligt lagen när jag avslutat en anställning med vad jag för gör och inte göra nu om jag väljer att antigen börja ett nytt jobb inom samma bransch eller väljer att starta ett konkurrerande företag.
Jag har inga sekretessavtal skrivna i min tidigare anställning. Men när jag pratar med min tidigare arbetsgivare är de nästintill hotfulla i att jag ska vara försiktig med vem jag kontaktar och använder mig av i mitt "know how" jag lärt mig och kommit i kontakt med under min anställning. Hoppas ni förstår vad jag menar.
Jag vill känna mig fri att göra vad jag vill och ta kontakt med vem jag vill utan att bli skadeståndsskyldig. Jag förstår att vissa saker jag arbetar med är företagshemligheter som tex, recept eller andra unika saker. men vart går gränsdragningen?
arvsrätt för syskonbarn
Min moster som är gift men saknar egna barn, har avlidit nyligen. Vad händer med arvsrätt för 3 st syskonbarn till min moster o vad händer när hennes man avlider. DVS 2 svar önskas om arvsrätt för oss tre syskonbarn. Sitter hennes man i sk orubbat bo eller.... Tacksam för svar