Frågor & Svar
Kan min mamma få uppehållstillstånd?
Hej! Mitt namn är X och jag är 13 år. Min pappa och jag kom hit från Vietnam 3 år sedan för att bo med sin sambo men vi har inte bott med henne så länge. Mina föräldrar hade skilt sig innan vi flyttade till Sverige och min mamma bor fortfarande i mitt hemland och jag saknar henne jättemycket nu. Jag vill gärna att min mamma kan flytta hit och bo ihop med oss. Så jag vill fråga er att:
1. Kan min mamma ansöka för att flytta till oss i Sverige?
2. Vad är det för krav?
3. Vilket sätt kan min namma ansöka för tillstånd för att bo med oss ( till mig eller till min pappa)?
Tacksam för svar!
Vänliga hälsningar,
Vad kan jag göra om jag sagt upp mig och ligger kvar i arbetsgivarens system? Jag registreras inte som avslutad och får fortsatt lön.
Hejsan,
jag avslutade min anställning i juli 2018, och har fortsatt få månadslön. Jag ringde och pratade med HR och de sa att min anställning inte hade avslutats av min chef, och att dom skulle sätta mig som "avslutad". Vidare sa dom att ett brev skulle skickas hem där mer detaljer om återbetalningen. Nu har en tid gått och jag har inte fått något brev eller någon vidare information.
Hur skall jag förhålla mig till detta? Längre och längre tid går ju allt eftersom och företaget verkar inte ta tag i det.
Var går gränsen mellan inspiration och kopiering/plagiat gällande offentliggjorda, nedladdningsbara foton och bilder från internet?
Hej!
Skulle vilja veta mer om
1. Gamla fotografier som finns på museer och digitaltmuseum.se. Får jag som illustratör använda de offentliggjorda, nedladdningsbara foton som finns på nätet i mina illustrationer? Om jag trycker en egen bok eller gör illustrationer för en tidning till försäljning, hur fungerar det då?
2. När jag utan anställning vid ett museum producerar pedagogiska uppgifter som jag också illustrerar själv, (på uppdrag till museets hemsida) vems är rättigheterna? Får jag som upphovsman använda mitt material i andra sammanhang (min egen hemsida, böcker, tidningar)? Hur blir det om jag har en anställning vid ett museum, vem äger bilderna då? Illustrationerna är gjorda i ett nedladdningsbart PDFformat för skolan och allmänheten. När räknas det som arbetsmaterial?
Tack för en bra sida!
Försörjningskrav vid anknytningsansökan.
Hej min pappa har fått nyligen uppehållstillstånd för 2år och får lön från Försäkringskassan han är över 67 år , vi gjorde en anknytning till mamma vi fick avslag de sa att han kan inte försörja sig själv och sin fru . Jag och brorsan är bosatta i Sverige för mer än 15år sen båda har jobb och familj . Kan vi hjälpa mamma med nåt ??? Jag har gjort en utdrag från min bank att varje månad jag skickar pengar till mamma , tror du att detta kan hjälpa oss om man överklagar ???
Får andra föräldern göra vad som helst?
Får pappan egenmäktigt byta skola och flytta utan vetskap av den andra vårdnadshavaren och sen hota med ensam vårdnad om jag inte godkänner fltten av skola och bostad ?
får pappan systematidkt hindra den andra från att ha kontakt med el träffa barnet på 2,5 år ?
Får han egenmäktigt bestämma var när o hur man får träffa barnet ?
Hindra sms och samtal och träffar .. berättar att jag inte ens får yttrycka att jag älskar min son för det är störande för sonen påsrår pappan och med det har han inte fått sms el kort brev presenter på 2,5 år..
Vi har delad vårdnad och han har tagit honom från mej .
Hotar med om jag inte gör som han vill och hur han vill får jag aldrig se min son igen.
Om man tar detta till rätten vad för påföljd får pappan för det han gjort ?
Finns det risk att jag förlorar vårdnafen ?
Jag Är ostraffad , soc o bup säger att jag inte gör nåt fel och det är inte deras problem hur vi löser detta ..
Kan aktieägare styra beslut i styrelsen?
Hej
Vi är en samlad grupp aktieägare som tillsammans äger ett aktiebolag. Vi som är samlade är mycket missnöjda med vår nurvarande VD, dock så är styrelsen ej villiga att avskeda denne individ. Kan vi aktieägare lägga fram en motion på kommande bolagsstämma där vi kräver att styrelsen omgående avskedar den nuvarande VDn? Mina frågor är således:
1. Kan vi kräva att styrelsen omgående avskedar VDn om vi lägger fram en motion?
2. Kan styrelsen fortfarande vägra avskeda denna VD trots att vi har en klar majoritet aktieägare som stöd?
2. Hur stor majoritet av oss aktieägare behövs för att vi skall kunna genomföra kravet till styrelsen?
Kan mitt ex kräva halva bilen trots att jag betalat den?
Jag och mitt ex köpte en bil. Jag betalade kontantinsatsen och tog lånet med min mamma som borgenär. Vi har barn ihop och efter separationen har vi delat på bilens kostnader och låtit bilen följa barnen, och då haft den 50/50. Nu har han köpt en ny bil och vill att jag ska köpa loss honom. Han vill värdera bilen och få hälften. Av billånet är 1/5 avbetalat och ca 40000 kvarstår.
Har han rätt i detta?
Är skolan skyldig att erbjuda två utvecklingssamtal när föräldrarna är skilda?
Hej!
Jag är rektor på en skola och jag har två vårdnadshavare som inte kommer överens. VI har erbjudit dem utvecklingssamtal för deras gemensamma barn, men de vägrar vara samtidigt i samma rum. Utvecklingssamtalet sker ur barnet/elevens utgångspunkt och vi tycker att det känns orättvist gentemot barnet att detta skall måsta medverka i två olika samtal. Är vi skyldiga att erbjuda vårdnadshavarna varsitt utvecklingssamtal?
Styrelseordförande
Hej Lawline!
Jag och en vän driver sedan en tid tillbaka ett mindre handelsbolag ihop, och har på sistone börjat fundera på att omvandla det till ett aktiebolag. Det som får oss att tveka är att verkar vara svårt att dela makten över företaget lika mellan sig i ett aktiebolag, när man bara är två ägare.
Det vi vill är att det ska fungera som det har gjort hittills i handelsbolaget: att företaget endast kan ta beslut om vi båda är överens, och i annat fall blir handlingsförlamat.
Men i ett aktiebolag verkar det inte riktigt bli fallet. Ett aktiebolag styrs ju i praktiken av en styrelse, som i vårt fall kommer den bestå av oss båda (samt två suppleanter), varav en av oss kommer att ha rollen som ordförande. Eftersom ordföranden har utslagsröst (ABL 8:22) befarar vi att detta i praktiken kommer att innebära att den vi utser till ordförande får hela makten över företaget -- och i ett hypotetiskt konfliktscenario kan ta avgörande beslut för företagets ekonomi utan den andra partens medgivande.
Är detta en berättigad oro? Hur pass avgörande beslut kan parten med ordföranderollen på detta vis ta? Kan det handla om att ta banklån eller ingå andra former av avtal?
Vilka möjligheter har personen utan ordföranderollen att blockera företagets beslutfattande om ovanstående konfliktsituation uppkommer? Hur snabbt kan exv. en extra bolagsstämma (ABL 7:13 2 st.) för omval till styrelsen tvingas fram (som antagligen kommer sluta med lottning om ordföranderollen enligt ABL 8:17 2 st.