Frågor & Svar
Måste arbetsgivaren förvarna om att en provanställning inte kommer förlängas?
Hej! Jag har varit provanställd i tre månader i en butik. Provanställningen löper ut efter tre månader. Jag ringde min chef och frågade om det finns möjlighet att byta till en annan butik i regionen men plötsligt nämner hon att min provanställning löper ut om en vecka och de kommer inte kunna förlänga eftersom att de inte har behov av mig längre. Kan man göra på det här sätter eller finns det inget som säger att man måste förvarna en månad som arbetsgivare precis som att man har en månads uppsägningstid som anställd?
Uppsägning på grund av anonyma anklagelser
Har jag rätt att få lika mycket i lön hos den nya arbetsgivaren som den föregående?
Hej, min nya arbetsgivare kunde erbjuda mej 6000,- mindre i lön än den förra arbetsgivaren. Dom är inte fackanslutna. Kan dom göra så, eller måste dom erbjuda likvärdig lön som förra arbetsgivaren? Det här gäller byggbranch. MVH
Uppsagd på felaktiga grunder
Sjukintyg vid en till sjukdomsperiod
Kan arbetsgivare kräva sjukintyg från första sjukdagen på en återinsjukningsperiod? Om en person är sjuk 7 dagar, frsikanmäler sig och är tillbaka 2 dagar och återinsjuknar, blir borta i 7 dagar till, kan då arbetsgivare kräva att få ett sjukintyg från den första dagen av återinsjuknandet eftersom det klassas som samma sjukperiod och karens dras bara av från första sjukdagen i period 1. kan då arbetsgivaren kräva sjukintyg fast än det inte har begärts skriftligt under perioden? och i så fall, blir det olovlig frånvaro om arbetstagaren inte har sjukintyg för sin andra sjukperiod? totalt sett är arbetstagaren sjuk 14 dagar under en period på 16 dagar.
Konsulter och tillsvidareanställning
Jag har en konsult tjänst som blir förlängd konstant. Idag diskuterade min chef på företaget jag är anställd som konsult på, att det har blivit någon ändring i LAS i år i oktober/november om att konsulter blir anställda efter ca 2 år. Jag kan inte hitta något om det i LAS. Jag har varit mellan arbeten många gånger och tycker att jag har haft bra kontroll på LAS. Nu blev jag osäker på om min konsult tjänst kan övergå i anställning. Min första dag är 20210416 och är nu förlängd till 20231031.