Frågor & Svar

Jag har varit sjukskriven ca 6 mån. Hade kontrakt med mitt jobb om att jag skulle på rehab för alkoholproblem. Jag gjorde det 5 v. Tyvärr tog jag återfall, börja en behandling igen men avbröt efter ca halva tiden. Nu har vi enligt överenskommelse bestämt att jag slutar min anställning. Kommer jag bli avstängd från kommunals a-kassa som att jag sagt upp mig själv?

Hej, Jag sitter i styrelsen för en insamlingsstiftelse, vi har några timanställda personal, är det ok göra arbetschema förall personal på en anslagstavla veckovis?

Vad är saklig grund?

1. En personlig assistent som säger att hon inte kan samarbeta med arbetsgivaren och inte känner något förtroende för denne. Är det en saklig grund?

2. Om en brukare inte vill ha kvar sin personliga assistent pga av personliga skäl, är det en saklig grund för uppsägning med 1 månads varsel om man inte har kollektivavtal?

Om jag arbetat 8 år på en skola med fast anställning och byter till en annan skola inom samma skolföretag har arbetsgivaren rätt att ge mig provanställning? Den pågående tjänsten avser obehörig fsklärare och den nya avser leg förskollärare.

Hej

Jag jobbar som väktare och har denna sommar kommit överens med min planerare om att inte ta ut någon semester för att få alla min 5 veckor utbetalt i pengar nästa år. Det var helt enkelt problem med planeringen och jag kom själv med detta förslag.

Min och planerarens chef var omedveten om denna öppgörelse. Nu hävdar min chef att man inte får göra så här enligt semesterlagen. Enligt semsterlagen måste jag ta ut semester, enligt min chef.

Stämmer detta?

Arbetsrätt.Jag är beviljad Tjänsteledighet för att prova på nytt jobb på 6 månader skriftligt.Men hur brukar det se ut angående uppsägningstid?Chefen pratar om tre månaders uppsägningstid jag säger en månad. Facket ger luddiga svar. Några exempel goda råd på vägen?

Min chef sa att vi fick ta med oss mat hem, nu är hon sparkad och satte dit oss för stöld.

Vi sa att vår chef sagt ja till detta då det ändå skulle kastas annars men det brydde de övre cheferna sig inte om.

De säger att vi vart där på kvällstider och att vi inte får vara där efter arbetstid vilket vi aldrig vetat om. Även har vi jobbat sent visa dagar som vi kan bevisa men som de menar på att vi endast åkt in för att hämta mat som vår närmsta chef sagt ja till.

Nu har jag fått sparken och flera står på tur. Kan de verkligen göra så?

Vi var ovetandes och trodde på vår närmsta chef

Hej. Jag har idag ett jobb, som jag sagt upp mig från och börjar på ett nytt i mitten av december. Har nu fått ett annat erbjudande och undrar om man kan "ångra" ett inte startat men påskrivet avtal?

jag är provanställd i 6månader men under denna tid funderar jag och kompisar på att backpacka i asieni ca 1-2 måndare. man man begära tjänstledigt då? vad är smartast att göra? ska å en tillsvidare anställning efter min provanställning...

En man som jobbar som lärare är skicklig i sin undervisning har nu fått pacemaker och försämrad kondition läkaren bedömer att han kan jobba 100% ev behov av att anpassa vissa arbetsuppgifter .

Vad är arbetsgivaren skyldig att göra ?