Fackförening
Sök bland tusentals besvarade juridiska frågor från Lawlines jurister
Arbetsrätt
Lawline har mångårig erfarenhet av juridisk rådgivning inom arbetsrätt och specifika arbetsrättsliga områden. Vi har omfattande erfarenhet av att hjälpa arbetstagare, arbetsgivare och organisationer med juridiken.
Arbetsrätten reglerar förhållandet mellan arbetsgivare och arbetstagare och syftar till att skydda arbetstagarens rättigheter och välbefinnande på arbetsplatsen. Den innefattar individuell arbetsrätt, kollektiv arbetsrätt samt ett flertal viktiga lagar.
Individuell arbetsrätt är den del av arbetsrätten som reglerar förhållandet mellan en enskild arbetstagare och arbetsgivare. Den omfattar de rättigheter och skyldigheter som gäller i det enskilda anställningsförhållandet, exempelvis anställningsavtal, arbetstid, lön och ersättning samt uppsägning och avsked. Den kollektiva arbetsrätten behandlar förhållandet mellan arbetsgivare och arbetstagarnas organisationer, såsom fackföreningar och arbetsgivarorganisationer. Den berör exempelvis föreningsfrihet, kollektivavtal, stridsåtgärder och förhandlingsrätt.
Viktiga lagar inom arbetsrätten är lagen om anställningsskydd (LAS), arbetstidslagen, semesterlagen, diskrimineringslagen och arbetsmiljölagen.
Läs mer om arbetsrätten nedan. Hittar du inte just det du letar efter?
Negativ föreningsrätt
Jag ser att ni svarat på frågan om negativ föreningsrätt för arbetstagare i kollektiv- och/eller anställningsavtal. Min fundering gäller föreningsfrihet/negativ föreningsrätt i andra föreningar. Är den negativa föreningsrätten skyddad enl grundlag och EUrätten även för ideella föreningar utanför arbetsmarknaden? Ex byalag, vägföreningar, kulturföreningar.
Vilket kollektivavtal gäller för åklagare?
Vilket kollektivavtal har åklagarmyndigheten i Sverige?
Får skyddsvakter bära skjutvapen?
Får en skyddsvakt bära vapen?
Kan företag neka potentiell kund?
Hej! Om man är anklagad för stöld men aldrig dömd, de påstår att man ljuger och har kass attityd. Kan man få bli nekad ett medlemskap på ett privatägt gym?
Var i relevanta förarbeten kan man hitta regler om samägda fastigheter i samfällighetsföreningar?
Hej, I ert svar https://lawline.se/answers/samfallighet-och-att-foretrada-en-medlem-genom-fullmakt Skriver ni "Enligt förarbetena till lagen om förvaltning av samfälligheter sägs det att samägare till en fastighet tillsammans utgör en delägare i samfälligheten. Alla ni samägare anses alltså som en medlem som har rösträtt och som kan företrädas av ett ombud. Detta innebär att vem som helst av er kan företräda er fastighet på föreningens möten utan fullmakt." På en föreningsstämma kan således en delägare företräda samtliga ägare till en fastigheten utan att behöva uppvisa fullmakt. Min fråga är vart i förarbetet till samäganderättslagen man kan läsa detta och är ett förarbete i juridisk mening gällande om det inte framgår i själva lagtexten?
Måste man vara fackligt ansluten på en arbetsplats med kollektivavtal?
Hej! Måste ett skyddsombud vara fackligt ansluten? Detta gäller på en arbetsplats som är en kommun (dvs kollektivavtal finns). Eller kan en arbetsgrupp välja ett skyddsombud som saknar facklig tillhörighet? Tack på förhand. Mvh
Hur lång är preskriptionstiden för en skadeståndstalan mot ett fackförbund?
Hej. Jag undrar om det finns någon preskriptionstid (och i så fall hur lång) för att stämma ett fackförbund för att man har förlorat en fast anställning till följd av att fackförbundet ej tagit till vara på ens rättigheter? Mvh
Kan arbetsgivaren bestämma vilken facklig tillhörighet arbetstagaren ska ha?
Hej! En snabb och kort fråga bara. Kan arbetsgivaren bestämma vilken facklig tillhörighet man ska ha? Det är nämligen det som händer på min arbetsplats just nu och för mig känns det inte bra.
Är man skyldig att ange sin facktillhörighet till sin arbetsgivare?
Hej, Om arbetsgivaren frågar om min facktillhörighet i samband med en ”omorganisation’, är jagskyldig att uppge det och inom vilken tid? Vad händer om jag inte gör det? Arbetsgivaren ovan är skyldig att förhandla med berörda fackförbund men det är ändå arbetsgivaren som i slutändan bestämmer. Varför ska dom ens bry sig om fackets åsikt? Vad kostar det att anlita lawline för en förhandling med arbetsgivaren?
Får en arbetsgivare fråga sina arbetstagare om vilka föreningar de är engagerade i?
Hej Har en arbetsgivare rätt att fråga om vilka föreningar en medarbetare är engagerad i? Det här rör sig inte om fackföreningar utan mer föreningar som är kopplade till medarbetarens fritid.
Visar 1-10 av 141 resultat