Frågor & Svar

Hej För en vecka sen var jag hemma från jobbet några dagar för jag hade vinterkräksjukan. Idag är jag också hemma för jag är förkyld och har feber mm. Jag har ett läkarintyg som säger att jag ska vara hemma 6 dar, men min chef tycker inte att det är en tillräckligt bra anledning att vara hemma så han sa att kom imorrn annars får du sluta. Jag har nyss börjat och är bara provanställd men inte kan det här vara rätt!? och vad ska jag göra åt saken?

Hej! Om jag som arbetsgivare ingått ett muntligt avtal om anställning med en arbetstagare (anbud och ren accept) för viss tid (i detta fall från 15/6-12/8 2007) och den anställde efter några arbetade dagar, samt utbildning via arbetsgivaren meddelar att hon inte tänker komma till jobbet mer, har hon då gjort sig skyldig till avtalsbrott? Kan vite bli aktuellt?

Hej, Kan en arbetsgivare kräva att en anställd återbetalar kostnaden för en utbildning som arbetsgivaren betalat för den anställde, om den anställde efter utbildningen säger upp sig enligt gängse regler i LAS/kollektivavtal ?

Vilka pauser har jag rätt till som timanställd? Mvh

Hej Jag undrar om en arbetsgivare får lov att frångå överenskomna villkor i anställningsavtalet för redovisande av utlägg för resor till och från kunder. Enligt anställningsavtalet ska redovisningen bestå i uppvisande av kvitto. Sedan ändrar min arbetsgivare detta och skriver i ett mail och i en lönespecifikation att hädanefter ska redovisningen istället göras genom uppvisande av stämpelkort. Har en arbetsgivare rätt att ensidigt ändra i anställningsvillkoren kan han ju i princip ändra vad han vill.

Vad skiljer en heltid mot en deltidsanställning när det gäller försäkringar och rättigheter. (Förutom att det blir lägre lön, lägre pension, lägre sjukpeng motsvarande arbetstiden)

I ett anställningsavtal för lärare bestäms ömsesidig uppsägninstid till en månad. Vidare står "Vid uppsägning från medarbetares sida gäller därutöver att sista anställningsdagen sammanfaller med terminsperiods utgång. Arbetsgivaren återbetalar en månads lön vid brott mot denna regel." Finns det något lagligt stöd för en sådan paragraf?

Om man är timanställd av kommunen och blir erbjuden ett arbete i landstinget - gäller då en månads uppsägning eller kan man gå samma dag man säger till i detta fallet kommunen?

Hej, Finns det några hinder för min chef att tillsvisdareanställa mig efter en 12 månaders överenskommen visstidsanställning? Jag är sjukskriven i tre veckor och anställningen går ut på fredag. Mvh Karin

Hej. Får man skriva vad man vill på en privat hemsida? tex namnge personer och skriva nedvärderade och elaka saker om denne?