Frågor & Svar
Övertid eller mertid vid föräldraledighet
Hej! Jag har en 100% tjänst och jobbar 07.00-16.00 mån-fre. Nu är jag föräldraledig på 50% och undrar vilken betalning jag bör ha om jag går in och jobbar på en helg. Räknas det som mertid eller övertid? Dom 50% jag är föräldraledig så stämplar jag från försäkringskassan.
Kan man avtala om arbetstid som överstiger 40 h/veckan
OB ersättning som redan är förbestämt i anställningsavtalet
Har inte fått ersättning för övertidsarbete.
Rätt till ersättning för övertid
Kan chefen tvinga mig att jobba övertid?
OB-tillägg och anställningsskydd
Går det att arbeta sammanlagt 350 timmar i övertid per år?
På arbetsmiljöverkets hemsida under Arbetstidslagen § 8 så står det att man får jobba över max 200 timmar per år och det kallas allmän övertid. Under§ 8a så står det att Övertid utöver allmän övertid får tas ut med högst 150 timmar per arbetstagare under ett kalenderår om det finns särskilda skäl för detoch det heter Extra övertid. Innebär detta att man som arbetstagare skulle kunna jobba över 350 timmar per år om man skulle vilja det?
Har jag rätt att kräva att enbart jobba de avtalade timmarna?
Hej jag började ett nytt jobb för lite mer än en månad sedan. I anställningsavtalet jag skrev på kom jag och arbetsgivaren överens om att jag skulle jobba 30h i veckan. Det står alltså att jag ska jobba 30h i veckan i avtalet. Men varje vecka blir jag schemalagd att jobba 40h plus per vecka.
Har jag rätt att kräva att bara jobba 30h. Det är Hotell och restaurang kollektivavtal.