Frågor & Svar

vad händer om min arbetsgivare inte säger upp mej innan jag fyller 68 år?

Jobbar som lokalvårdare sen är 2018 och har aldrig haft ett lönesamtal, ska man inte ha det varje år?

Hej jobbar 21 år i företag Y, 16 år som lokalvårdare inom X med hederoch samvete,den siste tiden min chef postår och säger att jag har pratat med en kund om en kvinnas som är anställd i Företag Y att pojken är kriminel han har aldrig jobbat är välkända för sina bråtti många år,då om 24 timmar min chef har spärrat min paserbevis och min säkerhet, och har pratat med kunden och sagt att jag har avbrutit tysnasplikt ,och Företag Y har ej förtroende på mig ,dörren är stängt för försvarsmakt pga,bara som pratat om denna killen frågan är är så allvar var mina ord,eller företaget som har gjort värre, jag är deprimerad och i 9 månader sjuk skriven jag känner mig kränkt diskriminerat, av min företag

Hej, vad kommer det kosta att få hjälp av er om jag vill kräva min lön jag inte fått från min förra chef? Det rör sig om några månader och intjänad semestersättning dessutom.

Hej! Är det olagligt att skriva ett annat efternamn än sitt riktiga i sitt cv?

Hej!

Jag har en fråga om diskrimineringslagen. Kan man bara bli diskriminerad på grund av kön, etnicitet, funktionsnedsättning, etc som man själv har eller omfattar diskrimineringslagen även diskriminering som man utsätts för på grund av att någon närstående har en funktionsnedsättning, avvikande sexuell läggning eller liknande? Till exempel om jag nekas anställning på grund av jag har barn med funktionsnedsättning eller på grund av min makes etnicitet.

Misshandel på jobbet

Hur fördelas personal vid överlåtelse av del av verksamhet? Samtlig personal, (6 st) är stationerade på samma ställe och har samma roll. Den delen som ska vara kvar kommer att ha tre medarbetare och förvärvaren kommer att ta över tre. Utgår man då från turordning så att de med längst anställningstid får stanna kvar och de tre med kortast anställningstid följer med till förvärvaren? Eller får överlåtande bolag bestämma själv vilka tre som ska vart utifrån ledningsrätten?

Hej, Jag jobbar idag inom retail och företaget jag är anställd på har en samarbetspartner som erbjuder vissa tjänster i hemmet. Min fråga är om jag skulle vilja starta ett eget AB som erbjuder samma tjänster, bryter jag mot kunkurens grejen?, tänker mer att jag inte direkt konkurerar med företaget jag jobbar med men med samarbetspartnern är det samma sak?

Mvh

Hej

Under min vfu praktik hos en förskola, upplevde jag indirekt diskriminering. Jag talade om detta för studierektorn för VFU på institutionen vid universitetet där jag studerar, men de sa tydligt att de gör vad de kan för att uppehålla en diplomatisk förhållande, med andra ord så valde det att blunda för den utsatthet jag upplevde. Min handledare agerade oetiskt och riskerade min utbildning när hon talade med studierektorn om mitt "oengagerade" beteende. Samtidigt så hade det försvunnit under min praktik för en tids semester. Detta är vad många skulle tolka som oetiskt maktmissbruk. Jag känner mig kränkt, diskriminerad och utnyttjad. Kan jag anmäla detta, ifall jag, hur går jag till väga för att gå till botten med det här? Tack så mycket på förhand