Frågor & Svar
Vad händer om arbetstagaren inte iakttar uppsägningstiden?
Ifall jag går från mitt nuvarande jobb innan uppsägningstid är slut för att börja ett nytt jobb, vad är den rättsliga makten mitt nuvarande jobb har? Jag läste att jag kan bli skadeståndsskyldig. Vad innebär detta? Kan de kräva mig på hur mycket pengar som helst? Vad kan de kräva?
Kameraövervakning - arbetsplatsen
Hej,
Jag jobbar på ett statligt arbete, med människor där det finns mycket sekretess. Företaget är även privat. Vår arbetsgivare har satt upp kameror där hon kan övervaka oss. Finns dessutom inga skyltar om att det skulle vara övervakning på arbetsplatsen. Vi har inte heller skrivit på några papper om att vi skulle va övervakade. Vi har fått indirekta kommentarer om att vår chef övervakar oss. Är det lagligt?
Fråga om kollegor som läst om en arbetskamrats brottshistorik
En kollega har läst en dom som jag blev dömd i för tre år sedan. Jag har "suttit" av mitt straff.
Har timanställniing och ha fått veta att en kollega läst om brottet/domen.
Två kollegor hade tagit bort mej som vän på facebook. Har inte bokats in på jobb på länge.
Ingen som ringer/smsar. Chefen är det lika tyst från.
Varit omtyckt av alla dom 4 månader jag varit där.
Nu har dom börjat tycka riktigt illa om mej pga en avtjänad dom 3 år gammal.
Är detta ok?
Får jag konkurrera med min arbetsgivare?
Hej
Jag jobbar på en städfirma och jag vill avsluta min tjänst för att vill jag öppna egen städfirma. De bara stress hela tiden och ingen respekt från arbetsledare. Jag har beräat till kunden att jag kommer avsluta min tjänst och tyvärr min städfirma kommer delegera en annan person. Kunden direkt har sagt att om jag kommer avsluta då kommer dom byta städfirma direkt. kan jag offerera till kunden min egenfirma som ska ta hand om hela städningen? Min arbetsgivare är en stor företag och jag vill inte ha problem eller att säger do att jag stal kunden...,,
/städerska
Avstängning av arbetstagare
Hej!
I vilka situationer får en arbetsgivare besluta om att en arbetstagare inte får vara på arbetsplatsen?
Jag har en vän som är chef och som har fått besked om att hen inte ska vara på arbetet under tiden som arbetsgivaren utreder om hen uppträtt olämpligt mot någon medarbetare.
Hur länge kan en avstängning få gälla?
Kan man bli nekad anställning pga. betalningsanmärkningar?
Hej, är det lagligt att bli nekad efter jobbintervju som chef pga gamla skulder hos kronofogden? Och just efter dem tycker att jag passar super bra för dem och hade suttit med dem tre gånger samt träffat hela ledningen från HR och närmaste chef till COO CEO och alla var glada och nöjda?
Tack på förhand!