Frågor & Svar
ARBETSRÄTTÖvrigt 27/06/2007
Saklig grund för uppsägning vid verksamhetsövergång
Hej
Det företag som jag är anställd i har flyttat den del av verksamheten där jag har mina arbetsuppgifter till ett annat företag.
17 dagar senare blir jag uppsagd \"på grund av uppkommen arbetsbrist\".
Är detta saklig grund för uppsägning?
ARBETSRÄTTÖvrigt 26/06/2007
övergång från vikariat till tillsvidareanställning
hej, jag har blivit informerad att jag efter ett vikariat jag går på (slutar 31 augusti) blir fast anställd enligt LAS. Hade tänkt starta familj nu i sommar.
Vad gäller för mig om jag skulle bli gravid nu? Blir jag fortfarande anställd?
Tack på förhand.