Frågor & Svar

Hej, Jag och min bror äger en hyresfastighet ihop som vi driver i ett enkelt bolag. Nu vill vi skriva ett avtal på att ena parten får 2/3 av vinsten och samtidigt ansvar för skötsel och den andra parten får 1/3 av vinsten. Om vi skriver ett avtal utan bortre tidsgräns, hur kan det avtalet i så fall sägas upp?

Vi är två enskilda firmor som har tecknat ett överenskommelse om delägarskap i rörelse som inkluderar hyreskontraktet för lokalen där jag förbinder mig att solidariskt svara för hälften av löpande kostnader så som hyra, el, larm etc. Jag förstår att detta ses som att vi har ett enkelt bolag ihop. Jag vill avsluta vårt samarbete och upplösa vårt avtal. Jag står inte på hyreskontraktet eller på några räkningar till telefon, el, larm etc utan det gör den andra enskilda firman. Hur kan jag säga upp detta avtal?

Hej Jag har ett handelsbolag men är inte nöjd med hur min partner sköter affärer, hon gör dåliga affärer. Vi är enbart två i bolaget. Så nu undrar jag kan jag lämna bolaget? Eller kan jag "kasta ut" min partner ur bolaget? Måste jag betala räkningen på den dåliga affären min partner gjorde?

Hej, jag var 2008 med och startade upp ett aktiebolag som jag fick 5% A-aktier i. Jag investerade inga pengar själv, men jag fick aktierna eftersom jag varit med och byggt upp företaget. Nu har jag jobbar i snart 2 år och vill hoppa av. Min fråga är då vad som händer med mina A-aktier? Förlorar jag dem rakt av eller? Om företaget säljs om 1 år får jag ingenting då? Vi har inte skrivit några speciella avtal vad gäller mina aktier.

Har en visstidstjänst som går ut i sommar. Vid anställningssamtalet i aug-09 sa rektorn på skolan att tjänsten förnyas efterhand som den elev som tjänsten (elevassistent) är kopplad till väljer att gå kvar på skolan. Nu har jag varit långtidssjukskriven och kommer vara när det skriftliga kontraktet löper ut. Har jag företräde till behålla tjänsten om nu eleven ska fortsätta ett år till på skolan? Gäller det muntliga löftet som gavs vid anställningssamtalet? Kan arbetsgivare frångå att erbjuda mig fortsatt visstid pga min sjukskrivning? Oroad!

Hej Min far driver ett lantbruk ihop med sin bror. För ett antal år sedan så fick min far reda på att han fått Parkinson. Till en början gick det bra att jobba men nu har han blivit allt sämre. Det är bara en tidsfråga innan han måste avveckla sin verksamhet. Problemet är att hans bror är mycket yngre och han vill fortsätta med jordbruket. Min far vill sälja och komma åt sitt låsta kapital men brodern har inte ekonomiska möjlighter att lösa ut min far. Det finns heller ingen tredje part med intresse och ekonomiska möjligheter som vill köpa min fars del av verksamheten. Hur löser man detta?