Lawline svarar
Hej,
LAS omfattar alla anställningsformer så länge arbetstagaren inte faller under något av undantagen i 1 §. Svaret blir alltså att så fort ett anställningsförhållande uppstår blir man så att säga "lasad" och omfattas av skyddet. Märk även att anställningsavtal inte kräver skriftlig form utan kan ingås muntligen.
Med vänlig hälsning
