FrågaARBETSRÄTTÖvrigt 30/11/2019

17 § LOA - Hinder mot disciplinärt förfarande

Hej! I LOA paragraf 17 beskrivs Hinder mot disciplinärt förfarande. Hur skall de två åren tolkas? Är det från själva händelsen eller från dess att arbetsgivaren blivit delgiven om händelsen?

Mvh

Lawline svarar

Hej,

Tack för att du vänder dig till Lawline med din fråga!

17 § LOA innebär att en arbetstagare måste få en skriftlig underrättelse om eventuell bestraffning inom två år från att händelsen (tjänsteförseelsen) inträffade för att en disciplinpåföljd ska kunna ske. De två åren räknas alltså från tidpunkten för händelsen då arbetstagaren varit misskötsam.

Jag hoppas att du fick svar på din fråga.

Vänligen,

Hellin GültekinRådgivare
Public question details image

Berätta om ditt ärende

Fyll i dina kontaktuppgifter och beskriv ditt ärende i korthet, så kommer vår partner Juridium att kontakta dig inom ett dygn nästkommande vardag. Din bokningsförfrågan är inte bindande.

0 / 1000