Hur lång tid kan arbetsgivaren vänta med sitt besked om tjänstledigt för studier?
Hur lång tid har arbetsgivare rätt till från antagningsbesked till studiestart vid tjänstledighet för studier
Lawline svarar
Hej och tack för att du vänder dig till oss på Lawline med din fråga!
Jag tolkar din fråga som att du undrar hur lång tid arbetsgivaren kan vänta med sitt besked om godkännande av tjänstledighet för studier.
Arbetsgivare har rätt att skjuta upp ledighet för studier senare tid än arbetstagaren har begärt. Om kollektivavtal finns på arbetsplatsen kan arbetsgivaren skjuta upp ledigheten upp till sex månader. Finns inget kollektivavtal kan arbetsgivaren skjuta upp ledigheten upp till två år och först därefter har den anställde rätt att begära prövning i domstol om rätt att ta ledigt (5 § och 6 § lag om arbetstagares rätt till ledighet för utbildning).
Om arbetsgivaren vill uppskjuta ledigheten ska hen genast underrätta arbetstagaren om detta samt skälen till det (4 § lag om arbetstagares rätt till ledighet för utbildning).
Jag hoppas du fått svar på din fråga! Annars är du varmt välkommen att höra av dig till oss igen.
Vänligen,
