Uppsägningstid vid tidsbegränsad anställning
2017-02-24 i Uppsägning och avskedande
FRÅGA
Vilken uppsägningstid kan jag ha om företaget inte har kollektivavtal men jag har skrivit på ett avtal på 3 mån.Min anställning har ännu inte varat i 5 mån?
Vilken uppsägningstid kan jag ha om företaget inte har kollektivavtal men jag har skrivit på ett avtal på 3 mån.Min anställning har ännu inte varat i 5 mån?
SVAR
Hej och tack för att du hör av dig till oss på Lawline!
Regler om uppsägningstid återfinns i lagen (1982:80) om anställningsskydd (LAS) (här).
En avtalad tre månaders anställning utgör en så kallad allmän visstidsanställning enligt 5 § 1 p. LAS (här). En sådan upphör utan föregående uppsägning vid anställningstidens utgång eller när arbetet är slutfört (se 4 § 2 st LAS här).
Det finns alltså ingen uppsägningstid i ditt fall.
Jag hoppas du är nöjd med svaret!
Med vänlig hälsning,
Alfred WittboldtFick du svar på din fråga?
Senaste besvarade frågorna inom Uppsägning och avskedande (1683)
Alla besvarade frågor (88424)
2021-01-22 Vad är konkurrerande verksamhet?
Alla besvarade frågor (88424)