Sjuk under uppsägningstiden

Hej

Jag är sjukskriven på heltid from oktober 2017 - juni 2018. Min nuvarande chef slutar den 1juni 2018 & ny ansvarig kommer in.

Jag undrar om jag ska säga upp mig i samband med att min chef går eller ska jag göra det på min sista sjukskrivning om den nu inte blir förlängd .

Enligt kontrakt har jag 3 månaders uppsägning men gäller även det när jag är sjukskriven ?

Med vänlig hälsning,

Lawline svarar

Hej, och tack för att du vänder dig till oss på Lawline med din fråga!

Utifrån frågan förstår jag inte hur du menar med att du ska säga upp dig själv, men jag försöker att svara så gott jag kan ändå.

Om det står att du har tre månaders uppsägningstid i kontraktet så är utgångspunkten att du ska stå till din arbetsgivares förfogande under denna tid, om inget annat är avtalat. Är du sjuk under uppsägningstiden påverkar inte detta hur lång uppsägningstiden blir, däremot är din arbetsgivare (i vanlig ordning) inte skyldig att betala ut vanlig lön om du är sjukskriven under uppsägningstiden (AD 1988 ref. 78), utan ersättning utgår på samma sätt som under din tidigare sjukskrivning.

Jag hoppas att du fått svar på din fråga, och har du några ytterligare funderingar så är du välkommen att återkomma till oss på Lawline igen!

Med vänliga hälsningar,

Josefin TjernellRådgivare
Public question details image

Boka tid med jurist

Behöver du hjälp med ärenden relaterade till Arbetsrätt och Uppsägning och avskedande ? Våra duktiga jurister kan hjälpa dig!

Fyll i formuläret så svarar en av våra jurister dig inom 24 timmar. Juristen kommer att kontakta dig och ge dig ett tidsestimat och ett prisförslag för att hjälpa dig med att lösa ditt ärende

0 / 1000