Kan arbetsgivaren säga upp utan några skäl?

Kan arbetsgivaren säga upp mig utan några speciella skäl

bara han iakttager rätt uppsägningstid!?

Lawline svarar

Hej och tack för att du vänder dig till Lawline med din fråga!

Regler om uppsägning hittar du i lagen om anställningsskydd (LAS). Detta svar utgår från att du har en tillsvidareanställning och inte en tidsbegränsad anställning. Längst ner hittar du en kort sammanfattning och råd.

När arbetsgivaren säger upp en anställning måste uppsägningen vara sakligt grundad. Man säger att det finns två grunder för uppsägning (LAS 7 §). Först är det arbetsbrist, vilket innebär att arbetstagaren inte längre behövs för att man t. ex. skär ner på arbetsplatsen, omorganiserar verksamheten eller liknande.

Den andra grunden är personliga skäl beror på att den anställda har misskött sig genom att inte följa instruktioner från arbetsgivaren eller på andra sätt skapa problem på arbetsplatsen. Den anställda ska också ha upplysts om problemet innan uppsägningen för att hen ska kunna ändra sitt beteende.

Förutom att uppsägningen måste göras på saklig grund ska uppsägningen vara skriftlig (LAS 8 §) Den anställda har dessutom alltid rätt att på begäran få reda på omständigheterna som arbetsgivaren grundar uppsägningen på. Den här motivationen ska vara skriftlig om den anställda vill det (LAS 9 §).

Sammanfattning

Det korta svaret på din fråga är nej. Det måste föreligga saklig grund. Saklig grund kan vara arbetsbrist eller personliga skäl. Du har rätt att få uppsägningen skriftlig och du har rätt att på begäran få reda på vilka grunder arbetsgivaren stödjer uppsägningen på.

Har du sagts upp utan någon grund rekommenderar jag dig att först och främst ta kontakt med din fackförening så fort som möjligt. Om du inte är fackligt ansluten rekommenderar jag dig att kontakta en jurist med erfarenhet i arbetsrätt. Du kan boka tid med Lawlines jurister här.

Jag hoppas att detta svar har varit till din hjälp.

Vänliga hälsningar,

Mikaela von BornstedtRådgivare
Public question details image

Boka tid med jurist

Behöver du hjälp med ärenden relaterade till Arbetsrätt och Uppsägning och avskedande ? Våra duktiga jurister kan hjälpa dig!

Fyll i formuläret så svarar en av våra jurister dig inom 24 timmar. Juristen kommer att kontakta dig och ge dig ett tidsestimat och ett prisförslag för att hjälpa dig med att lösa ditt ärende

0 / 1000
Vi använder Cookies
Vi använder cookies för att ge dig bästa möjliga upplevelse på vår webbplats. För att anpassa dina cookie-inställningar, vänligen klicka på “Mer information”