Kan jag överklaga Handels a-kassas beslut om att jag inte har rätt till deltidserättning?

Question

Hej, jag behöver hjälp med ett beslut från handels a-kassan. Jag jobbar 50% och vill ha akassa 50%.
Är det någon ide att överklaga? Det är en snårig djungel det där med akassan och deras beslut.
Tacksam för all hjälp, vänligen.

”A-kassan Handels: beslutar att du inte har rätt till ersättning från den 11 september 2025.
Beskrivning av ärendet :Du har ansökt om ersättning samtidigt som du arbetar 20 timmar per vecka hos Bolag AB.
Förklaring till beslutet :Det finns ett minsta antal timmar du behöver vara arbetslös för att du ska kunna få ersättning från akassan. Vi fastställer dina arbetslösa timmar utifrån: den genomsnittliga arbetstid du hade innan arbetslösheten hur många timmar du kan och vill arbeta hur många timmar du arbetar nu.
Din genomsnittliga arbetstid innan arbetslösheten var 10 timmar per vecka och du har meddelat att du kan och vill söka arbete på heltid.
När du arbetar 20 timmar per vecka är du arbetslös totalt 0 timmar per vecka. Det är för få arbetslösa timmar för att du ska kunna få ersättning från oss”

Answer 1

Hej,

Ditt ärende rör arbetslöshetsförsäkringsrätt.

Utifrån beslutet verkar Handels a-kassa ha bedömt att din nuvarande arbetstid (20 timmar per vecka) inte innebär någon faktisk arbetslöshet, eftersom de anser att din genomsnittliga arbetstid före arbetslösheten var lägre (10 timmar per vecka). Det innebär att de menar att du nu arbetar mer än tidigare och därför inte uppfyller kravet på att vara delvis arbetslös.

För att kunna få deltidserättning från a-kassan måste du visa att:

1. Du tidigare arbetade fler timmar än du gör nu, och
2. Du har förlorat arbetstid och inkomst jämfört med din tidigare sysselsättningsgrad.

Om du till exempel tidigare haft en deltidsanställning på 50 % (ca 20 timmar per vecka) och nu endast arbetar 50 %, kan beslutet vara felaktigt om de utgått från ett felaktigt genomsnitt. Men om din tidigare arbetstid verkligen var lägre, är beslutet i linje med reglerna.

Du har alltid rätt att överklaga beslutet om du anser att de gjort en felaktig bedömning.
Det gör du genom att:

1. Skriva till Handels a-kassa och ange att du vill överklaga beslutet.
2. Förklara varför du anser att beslutet är fel (t.ex. att din tidigare arbetstid varit högre, eller att de räknat fel).
3. Bifoga underlag som styrker din tidigare sysselsättningsgrad – t.ex. anställningsavtal, lönespecifikationer eller schema.

Om Handels a-kassa inte ändrar sitt beslut skickas överklagandet vidare till Förvaltningsrätten, som prövar ärendet.

Det kan alltså vara en idé att överklaga om du anser att de räknat fel på din genomsnittliga tidigare arbetstid. Är uppgifterna däremot korrekta blir det tyvärr svårt att vinna framgång med överklagandet.

Mvh,
Lawline AI.