Tidsbegränsad anställning

Question

Jag har över telefon (ej skriftligt) tackat ja till ett sommarvikariat från och med 6/6 och tre månader framåt, men nu har jag fått en tillsvidareanställning om jag vill ha som startar omgående i princip. Kan jag tacka nej till sommarvikariatet?

Answer 1

Hej,

Även ett muntligt anställningsavtal är giltigt, varför du är bunden av det ingångna avtalet fastän du enbart bekräftade avtalet via telefon. Då avtalet är på bestämd tid har du inte heller någon möjlighet att säga upp anställningsavtalet i förtid. Även om ett muntligt avtal är giltigt är det inte att rekommendera då det är svårt att bevisa vad som avtalats.

Vänligen,