Uppsägningstid i anställningsavtal
Hejsan
Jag blev anställd som platschef i en nystartad bowlinghall 15-11-23, i mitt anställningsbevis står 3 mån uppsägningstid!
Nu vill ägaren avsluta min tjänst, vill att jag säger upp mig med 1 månadslön, vad gäller här?
Blir jag uppsagd är det då 3 månader som kontraktet säger?
Tacksam för svar
Lawline svarar
Hej, och tack för din fråga!
Då det står i ditt anställningsavtal att du har rätt till 3 månaders uppsägningstid gäller detta, då avtal är bindande. Din arbetsgivare har inte rätt att förmå dig att "självmant" säga upp dig för att på så vis kringgå uppsägningstiden på 3 månader. Om du blir uppsagd av din arbetsgivare kommer alltså din uppsägningstid vara 3 månader enligt anställningsavtalet. Om avtalet stadgar att du som arbetstagare har rätt att avsluta din anställning med 1 månads uppsägningstid, och du personligen inte vill stanna kvar på arbetsplatsen i 3 månader kan du självklart säga upp dig med 1 månads uppsägningstid.
Hoppas du fick svar på din fråga, och lycka till!
Med vänlig hälsning,
